日前，中國(guó)人事科學(xué)研究院余興安院長(zhǎng)一行4人蒞臨廣東易事特電源股份有限公司，就企業(yè)人力資源工作展開(kāi)專(zhuān)題調(diào)研。東莞市委組織部人才辦專(zhuān)職副主任姚家慶、松山湖管委會(huì)委員鄭罡等領(lǐng)導(dǎo)陪同調(diào)研，易事特公司副總經(jīng)理兼博士后科研工作站主任徐海波博士熱情接待了余院長(zhǎng)一行。

余院長(zhǎng)非常關(guān)心企業(yè)高層次人才引進(jìn)及使用情況，他們?yōu)榇颂貏e走訪(fǎng)了易事特的研發(fā)中心。余院長(zhǎng)說(shuō)，高層次人才是企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的寶貴資源，企業(yè)根據(jù)自身發(fā)展需要引進(jìn)高層次人才，同時(shí)盡可能為他們創(chuàng)造良好的工作條件和環(huán)境，這對(duì)企業(yè)和高層次人才而言是一件雙贏的事情。技術(shù)出身的徐海波博士對(duì)此表示認(rèn)同，他說(shuō)，人盡其才需要企業(yè)提供良好保障，人盡其才也將為企業(yè)創(chuàng)造更多財(cái)富。

徐海波博士還向余院長(zhǎng)一行介紹了易事特的高層次人才引進(jìn)及使用情況。易事特大力建設(shè)博士后科研工作站、院士專(zhuān)家企業(yè)工作站、現(xiàn)代電能變換與控制工程研究院、教育部光伏系統(tǒng)工程研究中心產(chǎn)業(yè)化基地等高端科研平臺(tái)，為高層次人才的引進(jìn)、培育、施展才華提供了有效載體。其中，2011年，易事特成功引進(jìn)了由加拿大工程院張榴晨院士作為團(tuán)隊(duì)帶頭人的“智能微電網(wǎng)技術(shù)研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化國(guó)際創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”，為公司加快做大做強(qiáng)新能源產(chǎn)業(yè)奠定了“人才基礎(chǔ)”。目前，易事特已形成由全球著名軌道交通電氣專(zhuān)家錢(qián)清泉院士和全球著名新能源專(zhuān)家張榴晨院士領(lǐng)銜的教授、專(zhuān)家、博士、博士后及高級(jí)工程師團(tuán)隊(duì)，構(gòu)筑起了易事特在業(yè)界領(lǐng)先的人才優(yōu)勢(shì)。余院長(zhǎng)高度評(píng)價(jià)易事特的高層次人才引進(jìn)及使用工作，他說(shuō)易事特既是一位好“伯樂(lè)”，也是一個(gè)開(kāi)放溫馨的“人才大家庭”。

余院長(zhǎng)一行隨后還走訪(fǎng)了易事特的生產(chǎn)車(chē)間。在走訪(fǎng)過(guò)程中，余院長(zhǎng)實(shí)地了解企業(yè)一線(xiàn)員工的工作環(huán)境，并不時(shí)向徐海波博士了解普通員工的招募、薪酬待遇、績(jī)效考核等情況。此外，余院長(zhǎng)還特別詢(xún)問(wèn)了易事特的事業(yè)發(fā)展情況。當(dāng)聽(tīng)到徐海波博士匯報(bào)說(shuō)，易事特已迅速發(fā)展成為中國(guó)電源行業(yè)龍頭企業(yè)，公司研發(fā)生產(chǎn)的UPS電源、數(shù)據(jù)中心集成系統(tǒng)、光伏逆變器等高科技產(chǎn)品成功暢銷(xiāo)全球100多個(gè)國(guó)家和地區(qū)，公司還于今年年初在深圳證券交易所成功上市時(shí)，余院長(zhǎng)很高興。他說(shuō)，企業(yè)的事業(yè)大發(fā)展可以給員工提供他們個(gè)人發(fā)展的“大舞臺(tái)”，企業(yè)的事業(yè)發(fā)展得越好，員工的“發(fā)展舞臺(tái)”也就越大。希望易事特再接再厲，做個(gè)用好人才資源的優(yōu)秀“伯樂(lè)”，努力實(shí)現(xiàn)自身事業(yè)更大發(fā)展，為員工提供更大的“發(fā)展舞臺(tái)”。

據(jù)悉，中國(guó)人事科學(xué)研究院是人力資源和社會(huì)保障部直屬事業(yè)單位，其主要承擔(dān)人力資源和公共管理理論、政策及應(yīng)用研究工作。近年來(lái)，圍繞人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略和行政管理體制改革，人科院加強(qiáng)了基礎(chǔ)理論、公共政策、應(yīng)用技術(shù)等方面的研究，尤其是在人才戰(zhàn)略規(guī)劃、人才素質(zhì)測(cè)評(píng)、公共部門(mén)績(jī)效管理等應(yīng)用技術(shù)研究上取得了新突破。“十二五”期間，該院的發(fā)展目標(biāo)是建成全國(guó)人事人才科學(xué)的研究中心、咨詢(xún)中心、信息中心，成為人事人才工作的思想庫(kù)、智囊團(tuán)、參謀部。