Kronos Incorporated 近日宣布美國(guó)快速發(fā)展的一流太陽(yáng)能公司REC太陽(yáng)能和AEE太陽(yáng)能的母公司—Mainstream能源公司(Mainstream Energy)選擇了Kronos時(shí)間和考勤解決方案以及移動(dòng)應(yīng)用系統(tǒng)，供其遍及美國(guó)12個(gè)州的600名員工使用，從而幫助Mainstream能源公司自動(dòng)化集中管理涉及勞動(dòng)力管理的業(yè)務(wù)流程。在選用Kronos之前，該公司使用了多種不同的勞動(dòng)力管理解決方案，但都沒(méi)能實(shí)現(xiàn)完全的自動(dòng)化，而且還缺乏擴(kuò)展能力。此次選擇Kronos勞動(dòng)力管理解決方案，Mainstream能源公司相信在公司人員不斷增加的同時(shí)，還能借助Kronos方案節(jié)約勞動(dòng)力管理時(shí)間和成本。

借助Kronos時(shí)間和考勤解決方案以及移動(dòng)應(yīng)用系統(tǒng)，Mainstream能源公司將能夠把該公司的全部勞動(dòng)力數(shù)據(jù)信息集中到一個(gè)系統(tǒng)中，這將便于審計(jì)跟蹤。同時(shí)，淘汰一切使用紙張的手工流程，從而提高準(zhǔn)確率和效率。這對(duì)每年增長(zhǎng)速度為60%，當(dāng)前每個(gè)工作日就增加一名新員工的Mainstream能源公司顯得尤為重要。此外，Kronos解決方案與Mainstream能源公司的ERP系統(tǒng)集成后，支持實(shí)時(shí)準(zhǔn)確的人工數(shù)據(jù)信息，使得系統(tǒng)的整體質(zhì)量水平得到提升。這也將進(jìn)一步提高企業(yè)的ERP投資價(jià)值。

Mainstream能源公司人力資源副總裁Per Madsen認(rèn)為："如果薪資統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)所需的人工數(shù)據(jù)信息來(lái)源能夠?qū)崿F(xiàn)共享且唯一，這對(duì)我們積極的成長(zhǎng)戰(zhàn)略具有關(guān)鍵作用。通過(guò)勞動(dòng)力數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)可見(jiàn)，Kronos使得我們可以有效地評(píng)估勞動(dòng)力生產(chǎn)率，從而幫助我們進(jìn)一步優(yōu)化勞動(dòng)力資源并控制勞動(dòng)力相關(guān)的成本。最后，作為一個(gè)可再生能源公司，我們也致力于保護(hù)自然資源，Kronos的應(yīng)用幫助我們減少了紙張的使用。"

Kronos?制造業(yè)市場(chǎng)高級(jí)總監(jiān)Gregg Gordon表示：“我們很高興能與Mainstream能源公司合作，幫助企業(yè)在快速發(fā)展的同時(shí)有效管理勞動(dòng)力資源。能源公司正在通過(guò)使用可再生能源來(lái)滿(mǎn)足日益增長(zhǎng)的能源需要，因?yàn)閱T工分布在距離遙遠(yuǎn)的工作地點(diǎn)，公司以往花費(fèi)了大量時(shí)間來(lái)收集和管理勞動(dòng)力數(shù)據(jù)。Kronos很高興能提供創(chuàng)新的解決方案，減少了所耗時(shí)間，幫助能源公司解決了這一特殊需求。"

Mainstream能源公司同時(shí)還面臨的一項(xiàng)挑戰(zhàn)是：勞動(dòng)條件千差萬(wàn)別，部分員工的工作地點(diǎn)相對(duì)偏遠(yuǎn)，無(wú)法使用計(jì)算機(jī)輸入工時(shí)信息。在使用Kronos之前，這些員工只能依靠記憶補(bǔ)報(bào)時(shí)間，使用了Kronos的移動(dòng)應(yīng)用系統(tǒng)后，他們就可以通過(guò)移動(dòng)設(shè)備實(shí)時(shí)匯報(bào)準(zhǔn)確的勞動(dòng)時(shí)間。與此同時(shí)，經(jīng)理現(xiàn)在只需要三至五分鐘處理員工的出勤及請(qǐng)假請(qǐng)求，并且是通過(guò)移動(dòng)設(shè)備立即處理，不用像之前那樣需要等到不同工作地點(diǎn)的數(shù)據(jù)在周末匯總后才能著手進(jìn)行處理。結(jié)果顯而易見(jiàn)，Mainstream能源公司的薪資處理時(shí)間將大為縮短。